person_outline

Samensturing in je coachcontact: coachen vanuit gedeelde verantwoordelijkheid

Meer
10 maanden 4 weken geleden #1714 door Rianca

andrik langfield petrides 328825 500Coachrelaties hebben tot doel iemand verder te helpen in zijn of haar persoonlijke of professionele ontwikkeling. En toch is dat niet altijd wat er gebeurt. Ik geloof dat je daarvoor bewust moet werken vanuit een gezamenlijk perspectief. Dit eerlijke blog is voor jou als (team)coach of coachend leider, als je oprecht wil werken vanuit Samensturing en gedeelde verantwoordelijkheid voor het proces. Door een gebrek aan duidelijkheid en veilige directheid kan snel disbalans en onnodige afhankelijkheid ontstaan. Vanuit Samensturing kan ik je een kader aanreiken om dit te voorkomen. Waar veilige directheid een van de kerncompetenties is... en gelijkwaardigheid van mensen een gegeven. Dus doe er je voordeel mee, zou ik zeggen.. 

Werk vanuit een gezamenlijk doel

Lees verder...
Meer
7 maanden 3 weken geleden #1715 door twitter
  • Gerard Jans
  • Gerard Jans's Profielfoto > Samensturing in je coachcontact: coachen va... | Leiderschap
3 maanden 3 weken geleden #1726 door Gerard Jans
Mooi perspectief Bianca. Heb ‘m intern gedeeld.
Grt G
×
Niets meer missen?

Schrijf je nu in voor onze (max.) wekelijkse e-zine en mis geen enkel Leiderschapsblog, -vacature of -nieuwsbericht meer.