Trending Topics
Aslander: Easycratie, Waarde Bepaling Achteraf en andere lifehacks
“Als we dingen willen oplossen in dit land, moeten we op een radicaal andere manier de kansen en de mogelijkheden van de informatiesamenleving gaan oppakken” zei Martijn Aslander tijdens het Divosa voorjaarscongres. Want we werken nu vaak op een manier die lijkt op de bosbouwer die nooit zijn bijl slijpt. En die ook niet doorheeft dat er al jaren geleden een kettingzaag is uitgevonden.
Leiders en varkens
Hoe is Nederland gevuld?
Ik hoor steeds vaker geluiden van onvrede over zaken als opvang van asielzoekers en vluchtelingen, migratie en integratie. Het lijkt alsof spanningen oplopen en tolerantie sterk verminderd. Dit zorgt voor diverse grote en kleine problemen in de samenleving. De oorzaak van oplopende spanningen wordt door velen gezocht in de toename van het aantal mensen van andere komaf die om uiteenlopende redenen in Nederland willen verblijven. Maar is dat terecht?
Veel van wat hierover wordt gezegd en geschreven lijkt op symptoom bestrijding. Wanneer we de oorzaak van problemen onvoldoende in beeld hebben, zal er niets veranderen. De vraag is of we kunnen veranderen of dat we het vooral dienen te accepteren.
ZZP-er, Allochtoon, Moslim en Zwarte Piet
Ik heb gisteren op linkedin een stuk van Arne Maas gelezen met als titel “De man zonder piemel”. Het krijgen van aandacht voor zijn stuk is goed gelukt. Het stuk is geplaatst op 1 mei en op 6 mei aan het einde van de middag had het stuk 350+ likes en tegen de 100 comments. Op 7 mei in de ochtend 425+ likes en over de 100 comments. Het stuk gaat over het woord zzp-er met de boodschap dat het woord zzp-er een bepaalde “nasmaak” zou hebben.
Hersenwetenschappen, compassie en leiderschap
Er bestaat een mythe dat als je vanuit de hersenwetenschappen leiderschap vorm geeft, het hart verdwijnt. Mogelijk denkt men dat hersenen en ratio hetzelfde is. Maar dat is dus niet zo. Het rationele deel van de hersenen is maar een heel klein gedeelte van de hersenen. Dat de hersenen ook compassie voelen en ervaren is vaak onbekend. Waarschijnlijk is het nog onbekender dat als een manager compassie ervaart hij/zij vaak betere beslissingen kan nemen.
De normmedewerker
Het is weer helemaal actueel na de uitzending vam Zomergasten op 17 augustus: de normmedewerker!
De zomergast van deze avond, Ionica Smeets, toonde een filmpje waarin de zwarte professor Neil DeGrasse Tyson antwoord geeft op de vraag waarom er zo weinig vrouwen in de wetenschap zijn. Professor Tyson laat op zijn eigen integere maar zeer duidelijke manier zien dat de wetenschap gebaseerd is op de zogenaamde normmedewerker. Hij neemt de term niet in zijn mond, maar het is het theoretisch kader van de normmedewerker dat de genoemde en gevoelde vooroordelen en barrieres verklaart.
Tekenen van hoop!
Hoe kunnen we ons blijven bekommeren om de toekomst, terwijl crisis en onzekerheid het nieuwe normaal lijken?
Dat is de vraag die we willen beantwoorden tijdens het Theater van de Hoop. Directeur van het theater is Edgar Karssing, onze kerndocent van de module Markt, Recht en Ethiek van de MBA Public & Private van Nyenrode.
Als deelnemers aan de module van Edgar dragen wij ons steentje bij aan het Theater van de Hoop. Tijdens een telefonische brainstorm met Martine de Vaan vroeg ze mij naar tekenen van hoop. Ik houd me dagelijks bezig met de decentralisatie van de jeugdzorg, dus ik had vast veel tekenen van hoop. Ik bleef stil. Heel stil.