Persoonlijk Leiderschap
Hoe ik stress voorkom en meer in presentie ben
De kans dat ik uit presentie raak is groot, wanneer ik tijdnood voel of op momenten dat ik denk dat ik per se iets moet inbrengen. Helemaal tricky is het, wanneer zich een combinatie van deze factoren voordoet: ik moet van mezelf iets inbrengen én ik voel tijdnood. Ik bouw dan als het ware vanuit mezelf stress op.
Presentie gaat over de vraag hoe je aanwezig bent te midden van anderen. Ben je écht in interactie met de ander? Zie je de mensen om je heen als mens? Ben je aanwezig in het hier en nu? De weg naar presentie heb ik verkend. Ik heb tal van valkuilen ontmoet. In deze blogserie van artikelen vertel ik over de vier valkuilen die ik ervaren heb op weg naar presentie.
Dit is de vierde valkuil: stress opbouwen
Hoe ik aansluiting met de ander dreig te verliezen
Soms zit ik niet meer op dezelfde golflengte als de ander. Dan ben ik zó in mijn eigen gedachtewereld, dat ik onvoldoende rekening houd met hem en dreig ik aansluiting te verliezen. Het effect is eenvoudig te begrijpen. Net als bij een transistorradio krijg ik geen verbinding, wanneer de golflengte niet klopt.
Presentie gaat over de vraag hoe je aanwezig bent te midden van anderen. Ben je écht in interactie met de ander? Zie je de mensen om je heen als mens? Ben je aanwezig in het hier en nu? De weg naar presentie heb ik verkend. Ik heb tal van valkuilen ontmoet. In deze blogserie van artikelen vertel ik over de vier valkuilen die ik ervaren heb op weg naar presentie.
Dit is de derde valkuil: niet onderkennen dat de ander op een andere golflengte zit
Waarom je met zwijgen iedereen te kort doet
Tijdens een bijeenkomst met onze leidinggevenden heeft een van onze managers de leiding. Ineens is er een spannend moment. Er is verwarring. Mensen kijken naar mij. Ik besluit niets te doen. Ik wil de voorzitter van het overleg niet voor de voeten lopen. Ik wil niet op zijn stoel gaan zitten. Ik zwijg.
Presentie gaat over de vraag hoe je aanwezig bent te midden van anderen. Ben je écht in interactie met de ander? Zie je de mensen om je heen als mens? Ben je aanwezig in het hier en nu? De weg naar presentie heb ik verkend. Ik heb tal van valkuilen ontmoet. In deze blogserie van artikelen vertel ik over de vier valkuilen die ik ervaren heb op weg naar presentie.
Dit is de tweede valkuil: zwijgen en in mijn schuld kruipen
Dansen met het systeem
Op zondag 20 november 2016 was ik bij The Last Lecture van Niels Schuddeboom, beter bekend als @shakingtree. En ja, the last lecture is zoals het klinkt. Niels is ziek en wordt niet meer beter. Nog één keer wilde hij zoveel mogelijk mensen op de been brengen om zijn onvermoeibare werk voor menselijke zorg voort te zetten. In zijn 34-jarige leven heeft hij al heel wat voor zijn kiezen gekregen. Het hebben van een handicap en een goed stel hersens, blijkt tot op de dag van vandaag een recept voor gedoe. De laatste lezing ging dan ook voor een groot deel over paarse krokodillen die Niels tegen is gekomen. Hij kreeg er zelf de slappe lach van, zo absurd waren de voorbeelden soms.
De zin en tegelijkertijd aanbeveling die mij het meest is bijgebleven is “dansen met het systeem”. Letterlijk was de vraag of je in staat bent om te dansen met het systeem? Kun je meebewegen, omdenken, relatieveren en bedenken waarom het wel kan? Ik vind het een prachtige uitspraak die in vele situaties van toepassing is. Want sjonge, wat zijn die systemen vaak houterig en hebben ze een onnavolgbaar gevoel voor ritme. En toch, als je blijft dansen kom je vaak heel ver.
Hoe ik geleerd heb meer in presentie te zijn
Ik ben een kei om in elk nadeel een voordeel te zien. Het glas zie ik bij voorbaat half vol. Wanneer er een hindernis komt, dan begin ik die uit de weg te ruimen of ik ga eromheen. Dat is een heel sterke stuwende kracht. Tegelijkertijd is het een kracht die me ook heel vaak in weg zit om in presentie te zijn. Dat gebeurt wanneer ik de energie van de verstoring niet toelaat om harmonie te kunnen behouden.
Presentie gaat over de vraag hoe je aanwezig bent te midden van anderen. Ben je écht in interactie met de ander? Zie je de mensen om je heen als mens? Ben je aanwezig in het hier en nu? De weg naar presentie heb ik verkend. Ik heb tal van valkuilen ontmoet. In deze blogserie van artikelen vertel ik over de vier valkuilen die ik ervaren heb op weg naar presentie.
Dit is de eerste valkuil: disharmonie in mijn hoofd managen
Management Mist bij Moeilijkheden
Ken je dit? Uit je managementteam, uit je eigen mond, uit de notulen van de directie?
- het is een complexe situatie, waarbij actie reactie geeft
- de organisatieverandering stokt op cultuurkenmerken van de organisatie
- we leggen de verantwoordelijkheid laag in de organisatie, zodat eigenaarschap wordt gestimuleerd
- we besluiten hierbij dat een besluit op dit moment prematuur is
- het is goed om de situatie verder te onderzoeken om onze handelingsmogelijkheden op een rij te krijgen
- het is niet onze verantwoordelijkheid om...